幼儿园前台老师教育心得-幼儿园前台老师教育心得体会

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于幼儿园前台老师教育心得的问题，于是小编就整理了2个相关介绍幼儿园前台老师教育心得的解答，让我们一起看看吧。

1. 吕梁山护工培训心得体会？
2. 做中小学生辅导培训，怎么才能保留更多客户、促进续费？

吕梁山护工培训心得体会？

这是一个培训机构从这里走出了很多优秀的护工人员，他们在这里学到了很多知识，造福了社会，也给自己创造了收益，护工培训主要是培训护工的各项技能和思想品德，比如对医院护理人员的培训不仅要培训对各种专项护理方法和对病人机理用药康复等知识的培训，还要培训护工对病人的同情爱护以及心理疏导等知识，所以，吕梁山护工培训是一个品牌培训，这里走出的护工都非常优秀

做中小学生辅导培训，怎么才能保留更多客户、促进续费？

谢谢邀请，非常乐意回答你的问题，我认为要做好培训机构学生的续班，需要做到三个”好”。

第一、抓好成绩

培训班的学员要续费，成绩是王道。我有一个朋友在开培训班，他非常注重学生学业成绩的提升，当学生入学的时候都要进行考核，记录好成绩，半期也要进行考核，期末也要进行考核，考核成绩都要做记录，并且持续关注每一个学生的学业成绩提升。

只要学生不断在进步，他的知识储备量在提升，学习能力在增强，家长是非常愿意续费的。

第二、处好关系

我们人类是感情的动物，社会属性非常重要，在办培训机构的时候，要处好跟家长的关系。经常跟家长打电话，交流孩子学习的情况，还要自掏腰包，组织同一个班的家长在一起聚聚餐，联络联络情感。建立一个微信群，把培训班的家长都集中在一起，经常探讨教育的话题，你也可以把教育的资讯发在里边儿，这样的话呢，家长的粘性增强了，如果要离开你，去选择其他班的情感成本就会提升。

所以我们说关系是第一生产力，你跟家长的关系搞好了，家长很信任你，有什么问题都想问你，那么续费就很自然的事情，水到渠成了。

第三、做好营销

除了抓好成绩和处好关系，还有重要的一招就是做好营销。做培训机构的也要学学营销学，掌握消费心理学，可以***用限时报名的方式，比如说学生还有一个月就要期末了，提前1月报下学期的课程打八折。带好友来报名和好友一起享受八折。

人都是比较贪小便宜的，家长也不例外。有一点好处，家长便会赶快交费报名。这样的话，你就可以尽快的锁定下一个学期的学员，做到资本的回流。

打字不易，且看且点赞。

教育不易，且行且关注。

关于续班，我在悟空问答上回答很多次了，动作说过、清单说过，今天从各环节的角度说说续班。简单聊聊，说说大框，有机会一个一个细致说。

续班率与哪些环节有关系

在整个机构的运营中的每一个环节，都会影响到你的续班率，其中包括：

市场、转化、教材编写、教师招聘、备课、激励、教学、教研、服务、设班

以下详细说明：

很多人想不到的是，其实续班是要从整个项目最初设立时就开始的。每期班之间要高度关联，要连续，不能随便换时间。比如秋季是周六早上8点课，那寒***也要是8点，春季还是8点，首先时间上就必须相连。同时，教师、教室、教材、……所有的一切都要保证是相连的。

市场端在宣传时，不能仅宣传当季课程，要两个季度放在一起，比如春季宣传暑假课程时，要把秋季内容也加进去。要宣传课程的连续性。

在家长登门咨询时，要跟家长讲完整的课程规划，要讲连续学习的重要性。

教材编写上，要保证内容是连续的。我在我的专栏《培训机构应试教师能力提升实务》里讲过，课程要连续、有效、可视，可以***用***期重输入开学重输出的形式，也可以***用螺旋上升的形式。

由于有朋友在培训机构，经常沟通，所以对续费留人略知一二。

留住客户和促进续费是相辅相成的。

这是留下学生续费的主要方法。

学生成绩提高

这是最有利或者说最好的续费理由，而且效果直观，容易被家长认可和接受。

所以，这块就不多说了。

学生学习习惯改变

这个转变，其实比成绩提高还要好，一个好习惯的养成，会受益一生。

某机构学生的爸爸，对学生的补习并不是很上心，临近到期，老师请家长到机构交换意见，虽然学生成绩没有多少提高，但在说到孩子的学习习惯时，承认孩子确实回家之后和过去不一样了，之前不爱学习，现在变的愿意学习了。

最后，家长愉快的继了费。

一、服务周到。

1.满足特殊需求。绝大部分来参加辅导班的家长和学生都是有特殊需求。他们或者是成绩很好需要更高提升，比如那些参加[_a***_]、物理竞赛的学生；或是成绩较差需查缺补漏。当然 还有些家长没时间看孩子故而需要托管的。根据每个孩子的特殊情况提供相应服务，这是辅导班的优势，也是辅导班的职责，不然人家家长交那么多钱是为了什么啊。

2.向服务业学习。从行业定义来看，辅导班属于教育行业，但在我看来辅导班也属于服务行业。来到一个辅导班，我们首先需要的是一个热情的接待，如果辅导班连个前台也没有或者是前台服务很差的话，那么家长会是什么感受？辅导班不仅要注重教学质量，也要提供服务关怀。比如家长来接孩子时要有个等待区，孩子在休息时要能有点小零食（对于年龄小的孩子），辅导班的设施先进，环境也要整洁。

二、提升教学质量。

1.招聘优秀教师和培养优秀教师。教师是提升教育质量的根本。辅导班可以去招收一些退休的教师，也可以聘请那些有些名气的教师。很多家长和学生都会冲着一名老师而去参加一个辅导班的。当然，辅导班也要培养好自己的全职教师，比如多给他们培训的机会，又如将公司的发展和他们自己的工资挂钩等。

2.联系家长，了解学生。辅导班不同于学校，学校教师面对学生较多，加之每天要应付许多的学校杂事，很难做到全面了解每个学生，至多了解一些班上的极好学生和极差学生吧。家长花了钱，自然希望老师能多多关注自己的孩子。辅导班要深入了解每个孩子的家庭环境和成长经历，同时也要及时将孩子的情况反映给家长。有时，这种家校沟通可能解决不了什么问题，但是多与家长沟通也是对家长的尊重。

3.挑选学生。当然，这是对那些大品牌或者是有一定影响力的辅导班来说的。有句话叫“一颗老鼠屎破坏了一锅粥”，你会发现一个学习能力差、学习态度差而且会捣乱的学生真的会让一个班级不得安宁。辅导班如果为了一点蝇头小利而招了这样的学生，只会导致教学质量整体下降，反而损失更多。

三、适度宣传。

辅导班的发展在一定程度上是要要依赖广告的。然而，广告不是过度吹嘘自己，而是让别人了解自己，切不可说不实之语欺骗家长和学生。要记住一切广告都是以自己的实力为基础的。

希望我的回答能帮助到您。

首先是提高产品质量，水平高，服务好，教学水平影响口碑品牌。重点解决人有我优！

第二是个性化服务，与众不同。寻找孩子和家长的迫切的需求，同时又是业内同仁忽视或做不到的领域或项目。做到人无我有！

第三是垂直度，通过坚持，塑造品牌。从创业第一年就开始畅想百年老店的问题！

其他方面，比如说小班化教学，专车接送，国际理念什么的………

到此，以上就是小编对于幼儿园前台老师教育心得的问题就介绍到这了，希望介绍关于幼儿园前台老师教育心得的2点解答对大家有用。